私たちのポリシー Our Principle

私たちが、
大切にしていること

私たちは、「人」を何より大切にします。

お客様はもちろん、ともに働く仲間も、その一人です。

お客様一人ひとりと本気で向き合い、期待を超える価値を届ける。
そのためには、知識や経験だけでなく、人として成長し続けることが欠かせないと考えています。

一人ひとりが誇りを持ち、自分らしく力を発揮できる環境をつくること。
その積み重ねが、お客様への価値となり、社会への価値へとつながっていきます。

私たちは、人の成長こそが、会社の未来をつくると信じています。


01

誠実

損得ではなく
善悪で動く

02

全力

目の前の一人に、
全力で向き合う

03

伴走

答えを出すだけで終わらず、
未来まで支える

代表からのメッセージ

代表からのメッセージ Top Message

この会社をつくった理由は、
私自身が、輝ける居場所を
探していたからでした。

Kosuke Agata プライムリアルエステート株式会社 代表取締役 縣 康介


幼少期に複雑な環境で育った私は、仕事選びは人生を左右するほど大切なものだと考えていました。
そんな中で出会った会社で、社員の方々の熱量に触れ、「ここで必死に頑張れば人生が変わる」と信じて不動産業界へ飛び込みました。

営業や店舗責任者として多くの経験を積み、仕事に夢中で向き合う日々を送りましたが、やがて新卒採用責任者という新たな大役を任され、自分自身の働き方や人生について見つめ直す大きな転機を迎えました。
そして、会社を去るという苦渋の決断をしました。

私にとって、その会社で過ごした時間は、今の自分を形づくる大切な経験でした。数え切れないほどの経験と挑戦の機会をいただき、多くの方々との出会いを通じて、仕事の厳しさや喜び、人としての在り方を学び、仕事人としての礎を築くことができました。

大きな挫折を経験しましたが、そこで得た経験や、出会った方々への感謝の気持ちは、今も変わることはありません。
だからこそ、転職という選択肢はありませんでした。

もし次に進むのであれば、誰かがつくった場所ではなく、自分自身の手で居場所を築きたい。
そうしてたどり着いた答えが、
「自分の居場所は、自分でつくろう。」
その想いを胸に、一人で会社を立ち上げ、目の前で困っている方の役に立つことだけを考え、がむしゃらに走り続けました。

すると、想像以上に多くの方が応援してくださり、気づけば一人では応えきれないほどのご依頼をいただくようになっていました。
そこで初めて、「もっと多くの人の役に立つためには、仲間が必要だ」と考え、採用を決意しました。

そして今、会社をつくる理由は、自分のためだけではありません。

お客様にとっての居場所をつくること。
社員にとっての居場所をつくること。

『心の一等地』という言葉は、「不動産の価値を最上級にしたい」という想いと、
「誰もが自分らしく輝ける居場所をつくりたい」という想いから生まれました。

私を信じて集まってくれた仲間が、仕事に誇りを持ち、物心両面で豊かになれる会社でありたい。

「この会社に入ってよかった。」
「家族との時間が増えた。」

そんな言葉を聞けることが、私にとって何よりの喜びです。
これからも、既存事業をさらに磨きながら、新たな領域にも挑戦し、お客様、社員、そして社会へ、これまで以上の価値を届け続けていきます。

私たちの働き方

私たちの働き方 Work Style

一人で戦わない
それが、
私たちの働き方です

私たちは、一人ひとりが成果を競い合う会社ではありません。
知識や経験を共有し、困ったときは助け合い、チーム全員で価値を生み出していく。
誰かの成功を、自分のことのように喜べる。
挑戦したいと言えば背中を押してくれる。
一人では届かない場所へ、仲間とだから行ける。
そんな働き方を大切にしています。


01

知識はみんなで育てる

Team 知識はみんなで育てる

ケーススタディや独自の攻略本など、経験や知識を蓄積・共有する仕組みがあります。未経験でも着実に成長できる環境です。

02

挑戦は一人じゃない

Learn 挑戦は一人じゃない

困ったときは相談し、挑戦する仲間の背中を押す。一人ひとりの成長を、チーム全員で支える文化があります。
それぞれが専門性を活かし、自分の役割に責任と誇りを持って働いています。一人では生み出せない価値を、チーム全員で創り上げます。

03

仕事も人生も大切に

Office 仕事も人生も大切に

タイムリッチとキャッシュリッチ、そのどちらも大切にしています。仕事に全力で向き合いながら、家族や自分の時間も大切にできる働き方を目指しています。


募集要項・勤務条件の詳細はこちら

給与、勤務時間、休日等の条件は、
別ページで項目別に掲載しています。